職場抑郁癥是近幾年來新出現(xiàn)的一個名詞，主要是由于工作壓力過大引起的，多見于職場白領(lǐng)。那哪些人容易患上職場抑郁癥呢?下面就為大家講講職場抑郁癥的高發(fā)人群。
一般，常見的職場抑郁癥的高發(fā)人群有：
1、從事具有時間壓迫性及人際競爭性工作的人容易患上職場抑郁癥，如業(yè)務(wù)工作及定期有業(yè)績會報工作者。
2、從事需頻繁調(diào)動工作地點及內(nèi)容的工作，不斷地適應(yīng)新環(huán)境及新同事會造成很大的生活壓力，嚴(yán)重的就會引起職場抑郁癥。
3、缺乏同儕伙伴的工作環(huán)境，壓力及責(zé)任較少有人可以共同承擔(dān)，一旦有事，壓力難以排解，就容易得職場抑郁癥。
4、從事缺乏社會認(rèn)同感、社會價值觀評價較差等級工作的人也是常見的職場抑郁癥的高發(fā)人群。
5、作息不正常的工作，如輪班、熬夜、時差多等工作，容易影響生理時鐘，造成內(nèi)在失調(diào)，也常會使人患上職場抑郁癥。
以上就是關(guān)于職場抑郁癥的高發(fā)人群的介紹，希望對大家有所幫助。更多關(guān)于職場抑郁癥的疑問可以咨詢我們的在線專家，他們將為大家詳細(xì)解答。
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