沒有哪個(gè)老板會(huì)欣賞志大才疏，好高騖遠(yuǎn)的員工。盡管你熱情澎湃，信心十足地將一大堆策劃書遞上老板桌上時(shí)，老板卻有視無(wú)賭，對(duì)自己的勞動(dòng)成果不予重視。其實(shí)這只是因?yàn)樽约喊炎约簲[錯(cuò)了位置，把時(shí)間、精力都用在了老板對(duì)己的期望的地方。

　　一些人因?yàn)樵趹?yīng)聘時(shí)受到了重視和稱贊，與上司相談甚歡，得到老板的期許，加上最終贏得報(bào)酬的喜悅和對(duì)未來(lái)的展望，都可能導(dǎo)致自信心過(guò)度膨脹，熱情加倍沸騰，浮現(xiàn)出“以國(guó)士待我，我以國(guó)士報(bào)之”的心態(tài)。當(dāng)然，有工作熱情是件好事，但是如果被熱情沖昏了頭腦，忘記自己還出在處于了解熟悉的階段，不去認(rèn)真踏實(shí)地觀察和學(xué)習(xí)，而是想要改變現(xiàn)狀，這就是舍本逐末的做法。

　　就像前面說(shuō)的那樣，新工作總會(huì)帶給人激情和幻想，新人難免患上程度不同的救世主幻想癥。不過(guò)下面幾個(gè)偏方能幫你緩解這個(gè)癥狀，時(shí)間長(zhǎng)了還能幫你順利轉(zhuǎn)正，然后你領(lǐng)銜主演的機(jī)會(huì)就真正到來(lái)了!

　　這4種驚醒心幫你的大腦保持冷靜，更完美的勝任新工作!

　　1、多回憶回憶過(guò)去你有哪些“吉藏兇，福帶禍”的經(jīng)歷。

　　對(duì)新工作充滿熱情的同時(shí)，也要學(xué)會(huì)給自己澆冷水。有多少激情萬(wàn)丈地開始、最后卻虎頭蛇尾草草收?qǐng)龅氖虑槎伎梢宰鳛榍败囍b，提醒自己要保持冷靜，對(duì)穩(wěn)固積累事業(yè)大有好處。

　　2、客觀評(píng)價(jià)自己。

　　保持自信并不等于盲目自大，要客觀認(rèn)識(shí)自己的能力水平。也就是說(shuō)，你在工作中的突出表現(xiàn)千萬(wàn)不能因謙虛而被自己埋沒掉，要讓別人看到你的辛苦努力，才能認(rèn)可你的實(shí)際表現(xiàn)。但內(nèi)心要不斷保持警醒之心，別讓勝利沖昏了頭，自信同時(shí)保持清醒頭腦才能走上坡路。

　　3、以親和的姿態(tài)融入環(huán)境。

　　你發(fā)現(xiàn)了嗎?站在高山上的人往往不會(huì)介意旁邊的人是否侵犯了他的位置，因?yàn)楸旧硪呀?jīng)足夠站得高看得遠(yuǎn)，即使身邊有人，也不妨礙自己高瞻遠(yuǎn)矚。這就是很多功成名就者毫不飛揚(yáng)跋扈，反而謙謙有禮的原因。一個(gè)足夠自信的人不需要依靠虛張聲勢(shì)的張牙舞爪來(lái)為自己樹立權(quán)威，平易近人反而更有益于融入集體獲得好人緣，在職場(chǎng)上也更便于收集四面八方的有效信息。鋒芒畢露地想要立刻改變整個(gè)環(huán)境是不可能的，而像春風(fēng)一樣輕輕柔柔，反而可以一夕之間吹暖大地。

　　4、時(shí)刻提醒自己還是個(gè)新人，千萬(wàn)謹(jǐn)慎，不可一知半解就開跑。

　　如果有人憑空降落到你身邊還對(duì)工作指手畫腳，會(huì)不會(huì)讓你心生厭煩?所以即使你已經(jīng)擁有相當(dāng)資深的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，但相對(duì)這個(gè)公司還是新人，也依然要以一個(gè)新人的姿態(tài)融入其中，這里也仍然有需要你繼續(xù)學(xué)習(xí)的東西。一個(gè)人的大腦容量有限，聽聽別人的意見未嘗不是壞事。

　　小編總結(jié)：所以即使自己有很豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，但是進(jìn)入一個(gè)新的環(huán)境，那么你還是一個(gè)不折不扣的新人。事實(shí)上還有很多事情值得你去做去認(rèn)識(shí)，比如說(shuō)公司員工的姓名、職位。公司的具體的工作流程。如果你只是憑自己之前的經(jīng)驗(yàn)來(lái)判斷處事的話，并不一定在新的公司就可以行得通。